Felmondási idő számítása: az új Munka Törvénykönyve számos új rendelkezést hozott a felmondás intézményét és ezáltal a felmondási időt érintően. Azonban a korábbiakhoz képest nem változott az az elv, mely szerint minél hosszabb ideje dolgozik valaki ugyanazon a munkahelyen, annál hosszabb felmondási időre számíthat állása megszűnésekor.